Об этом сообщает El País.
66-летний юрист с 2014 года вынужденно брал на себя обязанности, которые были рассчитаны на троих человек. Сначала один из его коллег уволился, и на его место так никого и не наняли.
Позднее у другого коллеги была серия длительных отпусков, во время которых ему также не искали замену.
Суд пришел к выводу, что муниципалитет не проявлял интереса к снижению нагрузки на своего работника, в результате чего сотрудник регулярно перерабатывал на протяжении девяти лет.
В результате это отрицательно сказалось на его здоровье и психическом состоянии.
